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求职zui看重的五点要素都是什么?
如果应聘小公司,应聘地点往往就在工作地点附近。可以观察一下员工的工作状态,精神状态。如果是应聘大公司可以在一些专门评价公司的网站或者app上先搜索一下,看看曾今在这个企业工作过的员工是怎么评价的。事实上,往往员工好评如潮的公司,后面发展都是不错的。
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有的人会说,这是没有压力的人才可能有的选择,当你身上有家庭、孩子、生活的责任时就不会这么想了。但有什么比寻找到自己生命的意义
如何获得高薪工作
内在:用好优势资源,打造用好核i心竞争力
内因决定事物本质,人登登怎么样,在抱怨高薪为何与自己无缘的同时,请深思熟虑一下,自己是否好好梳理过自己的优势资源,自己用来博取高薪的核i心竞争力到底在哪里?
从内在因素来说,不妨从以下三个角度去考虑你将来的加薪可能性。
1.敬业
这可以说与高薪zui直接也是zui有关联的,几乎所有高薪收入者众口一词地认为他们成功的重要素质是敬业,一位留学归来的博士直言相告:“如你想获高薪,你必须24小时考虑工作。”是否敬业也是当今老总对员工们是否加薪的一大准则。
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